HR Controller

Functie

Als HR Controller heb je een specifiek takenpakket, waarbij je acteert als rechterhand van de HR Director.

  • Je bent verantwoordelijk voor Comp & Ben, van A-Z, en dit op internationaal niveau;
  • Je werkt samen met de business in het kader van de berekening van bonussen, het opzetten van HR Rapportage in Power BI en maandelijkse consolidatie;
  • Je beheert het HR budget en staat garant voor een regelmatige follow-up;
  • Je bereidt HR-content in presentaties voor die de leidraad zijn voor de ondernemingsraad en het directiecomité;
  • Je behartigt workforce planning & forecasting;
  • Je bent verantwoordelijk voor de DataAnalytics/Controlling/Coordinatie van master data
  • Je verzorgt de reporting en beheert de contracten van de car fleet;
  • Je voorziet in Recruitment Analytics in samenwerking met de recruiter
  • Je maakt analyses in het kader van engagement, vitaliteit, verloop, verzuim en absenteïsme

Als HR Controller werk je nauw samen met de Finance afdeling.
In deze rol rapporteer je aan de HR Director.

Profiel

  • Je beschikt over een hoger diploma of gelijkwaardig door ervaring;
  • Je krijgt energie van cijfers & analyse;
  • Je bent een kei in het formuleren van conclusies en acties en kan deze ook aan de man brengen;
  • Je kan goed prioriteiten stellen;
  • Je beschikt over een gezonde dosis stressbestendigheid en staat stevig in je schoenen;
  • Je bent geïnteresseerd in micronutritie en een gezonde levenstijl;
  • Je hebt een goede kennis van het Nederlands, Frans & Engels.

Aanbod

Je mag rekenen op een uitdagende job binnen een dynamisch, sterk groeiend en financieel gezonde onderneming. Je krijgt voldoende zelfstandigheid alsook de mogelijkheid tot eigen initiatieven en doorgroei. Verder mag je rekenen op een marktconform salaris aangevuld met een mooi pakket aan extralegale voordelen.  

Vragen?

Bij vragen over deze vacature kan je, via e-mail (talent@metagenics.eu) of telefonisch (059.29 50 30), contact opnemen met HR.